財聯(lián)社7月1日訊(編輯 劉蕊)在美國經濟衰退的擔憂越來越濃重之際 ,又一家大型科技企業(yè)準備放緩招聘。
美東時間周四,Meta首席執(zhí)行官馬克·扎克伯格告訴員工,該公司今年將至少縮減30%的工程師招聘計劃,并且嚴格績效考核,加大淘汰力度。他警告稱,公司員工要為嚴重的經濟衰退做好準備。
Meta準備縮減招聘、加大員工淘汰力度
美東事件周四,扎克伯格在每周員工問答環(huán)節(jié)對員工警告稱:“如果一定要我打賭,我認為這可能是近年來我們看到的最嚴重的衰退之一?!?/p>
他透露,Meta已將其在2022年招聘工程師的目標從最初的招聘約1萬名降至6000-7000名左右。
Meta上個月已經對外證實,其招聘工作已經大范圍暫停,但此前沒有公布具體招聘縮減的數字。
除了縮減招聘規(guī)模,扎克伯格還公布了更令公司員工們寒心的計劃:準備加大員工淘汰力度。
扎克伯格稱,除了減少招聘,該公司還將某些職位留空,以應對自然減員,并在績效管理上“加大力度”,以淘汰無法實現(xiàn)考核目標的員工。
“實際上,公司里可能有一群人不應該留在這里。”扎克伯格直言,“我希望通過提高期望值,制定更有進取心的目標,稍微加大壓力,我想你們中的一些人可能會覺得這個地方不適合自己,而我完全能接受他們這樣的自我選擇?!?/p>
據Meta的企業(yè)內部備忘錄顯示,該公司今年下半年還將進一步精簡業(yè)務,以應對宏觀經濟壓力和數據隱私對其廣告業(yè)務的沖擊。
經濟逆風正沖擊美國眾多科技企業(yè)
實際上,當前正忙著削減成本、收縮團隊的科技企業(yè)并不只Meta一家。由于預計美國經濟可能陷入衰退,近期幾乎所有美國科技公司都主動降低了擴張的雄心,甚至部分已經開始裁員。
據機構統(tǒng)計,美國5月科技企業(yè)裁員數是今年前4個月總和的近九倍,凸顯出科技行業(yè)正經歷嚴峻的寒冬。
當地時間6月28日,特斯拉關閉了美國加州圣馬特奧的一處辦公室,導致其自動駕駛團隊解雇了數百名員工,這是該公司已知的較大規(guī)模裁員之一。
不過,近期Meta股價的下跌比特斯拉、蘋果和谷歌等其他科技公司更加嚴重。由于今年Facebook應用的日活躍用戶首次出現(xiàn)季度下滑,使得Meta市值今年幾乎已經蒸發(fā)了約一半。
面對廣告銷售額和用戶增長放緩,Meta早些時候已經開始在公司大部分部門削減成本。
Meta首席產品官克里斯·考克斯(Chris Cox)在備忘錄中寫道,公司必須“更加無情地優(yōu)先考慮”,“運營更精簡、更苛刻、更好的執(zhí)行團隊”。
他說:“我必須強調,我們正處于嚴峻的時期,逆風非常猛烈。我們需要在增長緩慢的環(huán)境中完美地執(zhí)行,在這樣的環(huán)境中,團隊不應該期待大量新工程師和預算的涌入?!?/p>
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