近日，“2018亞太人力資源開發(fā)與服務博覽會”在深圳會展中心盛大開幕，本次博覽會是由政府搭臺的唯一一個國家級的人才及人力資源服務交流大會和國際性行業(yè)博覽會，值得一提的是在會中由“亞太人力資源開發(fā)和服務博覽會及論壇組委會“重磅頒發(fā)2018亞太人力資源服務獎，靈活用工一站式服務平臺斗米，憑借其平臺級的創(chuàng)新服務模式榮膺“2018亞太人力資源服務創(chuàng)新獎”。
據悉，此次評選由各人力資源協(xié)會推薦，通過網絡公示投票以及組委會專家鑒定等嚴苛環(huán)節(jié)層層篩選而定。是為推動人力資源服務業(yè)的快速發(fā)展，一大批人力資源服務機構，是對創(chuàng)新企業(yè)進行的褒揚和鼓勵。
斗米作為靈活用工一站式服務平臺，大膽探索、不斷創(chuàng)新，推動了中國靈活用工行業(yè)領域從無到有、從小到大的創(chuàng)新模式，屢獲殊榮，碩果累累。此前曾獲得HRoot頒發(fā)“2017-2018大中華區(qū)最佳靈活用工平臺”、《互聯網周刊》頒發(fā)“招聘類2017年度產品獎”等殊榮。斗米能在中國及亞太地區(qū)人力資源服務業(yè)規(guī)模最大、影響力最強的行業(yè)評選中脫穎而出，再次獲得行業(yè)肯定，成為斗米不斷創(chuàng)新發(fā)展前進的又一大動力。
據悉，近日斗米在北京舉辦了2018斗米戰(zhàn)略升級媒體見面會，在服務和品牌上進行了全面升級。斗米創(chuàng)始人、董事長兼CEO趙世勇在會中表示：“當靈活用工成為大勢所趨之時，斗米將發(fā)力價值的創(chuàng)造，在產品、服務等多個層面進行延展、深化和創(chuàng)新，有效解決行業(yè)痛點。”
斗米在不斷突破創(chuàng)新靈活用工模式的同時，筆者看到斗米成立短短不到3年時間，成績傲人。2017年斗米主營的收入翻了5倍;報名量翻了3倍;垂直招聘領域列位第三。
針對企業(yè)，斗米從招聘切入，提供各類靈活用工服務，覆蓋在線招聘、RPO招聘、崗位外包、在線眾包等多類型服務。同時，利用互聯網技術，通過構建全網最大的用工人才庫，和符合靈活用工特性的SaaS管理工具，不斷推動靈工招聘效率與用工管理效率的提升。截止目前，斗米已在27個重點城市設立分公司，業(yè)務服務覆蓋超300個城市。為包含餐飲酒店、零售快消、互聯網、物流快遞、教育培訓等諸多第三產業(yè)(服務業(yè))的客戶提供一站式靈活用工解決方案和服務。
針對求職者，斗米致力于為廣大的基層就業(yè)群體，打造工作好、選擇多、上手快的靈活就業(yè)服務第一平臺。截止去年年底，用戶求職量超5200萬，月訪問量超2500萬。
靈活用工是一個雙邊市場，只有同時撬動C端和B端，才能實現精準匹配，只有更優(yōu)質的服務和體驗，才能不斷增強用戶粘度，增強行業(yè)壁壘。斗米基于對市場和行業(yè)的思考和判斷，不斷對我國靈活用工模式的創(chuàng)新與深挖，并多元化業(yè)務發(fā)展，成立斗米研究院，深入研究對日美等發(fā)達國家靈活用工市場的不懈探索。
斗米研究院表示，希望推動靈活用工行業(yè)創(chuàng)新發(fā)展，斗米的愿景是打造誠信、高效、專業(yè)的靈活用工第一品牌，我們擔負著對行業(yè)不斷創(chuàng)新發(fā)展，不斷地探索一些新模式的使命。
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